حسینعلی امیری طی حکمی محمدرضا ابراهیمی را به سمت سرپرستی فرمانداری شهرستان فیروزآباد منصوب کرد.
به گزارش نیم نگاه ایران به نقل از استانداری فارس، در حکم انتصاب امیری خطاب به محمدرضا ابراهیمی آمده است:
به موجب این حکم و به پیشنهاد معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی، شما را به سمت سرپرست فرمانداری شهرستان فیروزآباد منصوب مینمایم.
امید است با اتکال به پروردگار متعال در چارچوب قانون اساسی و مطابق قوانین و مقررات مربوطه، اهداف سند چشمانداز، سیاست کلی مصوب مقام معظم رهبری (مد ظله العالی) و دستورات ریاست محترم جمهور و برنامه هفتم پیشرفت و رعایت منشور اخلاقی کارگزاران دولت وفاق ملی، در انجام شایسته وظایف و اختیارات مصوب، افزایش رضایت و سرمایه اجتماعی نظام در مسیر تحقق عدالت موفق باشید.
گفتنی است؛ محمدرضا ابراهیمی ۲۴ سال سابقه فعالیت در حوزه های مختلفی همچون، فرماندار شهرستان خرامه، دبیر شورای هماهنگی مبارزه با مواد مخدر استان فارس، مشاور استاندار فارس در زمینه پیشگیری از آسیب های اجتماعی و مشاور معاون سیاسی استاندار فارس در زمینه پیشگیری از آسیب های اجتماعی را دارد همچنین وی ۵ سال متوالی به عنوان مدیر نمونه برتر کشوری در حوزه مبارزه با مواد مخدر و آسیب های اجتماعی بوده است.
استاندار فارس همچنین طی حکمی جداگانه روح اله مزارعی را به سمت سرپرستی فرمانداری شهرستان فراشبند منصوب کرد.
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی استانداری فارس، در حکم انتصاب امیری خطاب به روح اله مزارعی آمده است:
به موجب این حکم و به پیشنهاد معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی، شما را به سمت سرپرست فرمانداری شهرستان فراشبند منصوب مینمایم.
امید است با اتکال به پروردگار متعال در چارچوب قانون اساسی و مطابق قوانین و مقررات مربوطه، اهداف سند چشمانداز، سیاست کلی مصوب مقام معظم رهبری (مد ظله العالی) و دستورات ریاست محترم جمهور و برنامه هفتم پیشرفت و رعایت منشور اخلاقی کارگزاران دولت وفاق ملی، در انجام شایسته وظایف و اختیارات مصوب، افزایش رضایت و سرمایه اجتماعی نظام در مسیر تحقق عدالت موفق باشید.
روح اله مزارعی دارای مدرک کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی است و پیش از این سرپرستی فرمانداری شهرستان فراشبند و معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی فرمانداری شهرستان فراشبند و معاون سیاسی، اجتماعی و امنیتی شهرستان سروستان و رئیس اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان فراشبند را برعهده داشته است.
دیدگاهتان را بنویسید